Estudio one Clásico
Sueldos y Jornales
El mejor software para liquidar sueldos sobre el Sistema Operativo más difundido.
Una eficaz y sencilla herramienta informática para la liquidación de sueldos que maximiza las ventajas operativas de la plataforma Windows y permite un funcionamiento superior imprescindible, a la hora de aumentar la eficiencia del área de personal.
Simplifica la tarea del sector liquidando todos los convenios laborales vigentes. Emite Recibos de sueldo. El libro Ley 20744, el Registro Unico de Personal (PyMES), obras sociales, sindicatos, subsidios familiares, aportes ART, Certificados de servicio, fondo de desempleo, retención de impuestos a las Ganancias, totales por centro de costos, importación de novedades, y el enlace con Aplicativos SICOSS. Pago de remuneraciones por cuenta bancaria. Facilita la consulta gerencial y la confección de reportes del área de Recursos Humanos.
Totalmente integrable con todas las aplicaciones Windows.
Después de haber ingresado a su empresa por la puerta grande, sólo nos faltaba hacerlo por la ventana.
Usted ya conoce la confiabilidad de Sistemas Bejerman. Pionera y líder en sistemas contables y de gestión, con más de 25 años de experiencia y un talentoso team de profesionales que aportan constantemente nuevas soluciones.
El desarrollo sobre la plataforma Microsoft Windows del Sistema de Sueldos y Jornales le permite potenciar su superioridad funcional con una extraordinaria comodidad operativa, y todas las ventajas de la última tecnología de 32 y 64 bits.
Una manera de seguir entrando por la puerta grande de su empresa, aunque esta vez sea por la ventana.
Fundamente su elección:
Ventajas tecnológicas
- El más poderoso Sistema de liquidación de sueldos para Windows.
- Desarrollado con los estándares de la industria: Microsoft Visual Basic y componentes de Microsoft Office
- Utiliza todas las ventajas de la tecnología de 32 y 64 bits.
- Arquitectura Cliente/Servidor.
- Integración completa con Microsoft Office (salidas a Microsoft Excel y Word, Outlook, etc.).
- Tecnología de base de datos: Microsoft SQL-Server.
- Base de datos abierta. Permite acceder on-line a la información a través de aplicaciones externas.
- Generación de páginas en formato HTML (informes) publicables en Internet/ Intranet.
- Alta consistencia de datos basada en procesos de doble validación, la integridad referencial de las bases de datos y los controles propios de la aplicación.
- Integridad transaccional que garantiza el registro de todo el conjunto de operaciones.
Ventajas funcionales:
- Gran adaptabilidad a cada estilo de trabajo.
- Sistema escalable que permite el agregado de ilimitada cantidad de terminales activas.
- Totalmente integrable a otros Sistemas Bejerman.
- Reportes WYSIWYG (What You See Is What You Get) de excepcional facilidad de consulta.
- Permite trabajar con toda la información a la vista, a través de pantallas múltiples de consulta simultánea.
- Alta velocidad de aprendizaje (por su similitud con la operación intuitiva de las interfaces estándar Windows).
- Alta adaptabilidad a cada estilo de trabajo.
- Liquida todo tipo de haberes y convenios de trabajo.
- Atención simultánea de una ilimitada cantidad de empresas.
- Adecuación permanente a las normas legales vigentes.
- Brinda información de gran utilidad en el área de Recursos Humanos.
- Conexión directa con el programa AFIP- SICOSS.
- Declaración jurada ART, Resolución 551/97, y pago en bancos.
Sume el poder de Windows al mejor Sistema de Contabilidad General
La más eficaz herramienta informática para la liquidación de sueldos maximiza las ventajas operativas de la plataforma Windows y ofrece una superioridad funcional imprescindible a la hora de aumentar el rendimiento de su personal.
Simplifica la tarea del sector liquidando todos los convenios laborales vigentes, emite recibos de sueldo, el libro Ley 20744, el Registro Unico de Personal (PyMES), obras sociales, sindicatos, subsidios familiares, aportes ART, Res. 551/97, fondo de desempleo, retención de impuestos para la 4ta. Categoría, totales por centro de costos y el enlace con el programa AFIP- SICOSS. Pago de remuneraciones por cuenta bancaria.
Facilita la consulta gerencial y la confección de reportes del área de Recursos Humanos.
Totalmente integrable con todas las aplicaciones Windows, brinda máxima agilidad y sencillez operativa.
La tecnología de punta…"paga"
El Sistema de Sueldos y Jornales para Windows en sus versiones Classic SQL y Premium SQL, resuelve con sorprendente facilidad un tema engorroso. Su arquitectura de enorme eficacia práctica, adiciona las facilidades de los poderosos recursos Windows: operación intuitiva, sencillez, pantallas múltiples para consulta simultánea, etc.
El usuario puede establecer sus parámetros a voluntad y adaptarlos a cualquier convenio colectivo y a la modalidad de trabajo propio de cada empresa.
Cumple con todos los requisitos técnico-legales, y posibilita el trabajo con una ilimitada cantidad de empresas, juegos de archivos y ejercicios económicos.
Practicidad: otro tema liquidado
Simplifica y agiliza la liquidación de haberes correspondientes a personal jornalizado y mensualizado, vacaciones, aguinaldos, gratificaciones, adelantos, egresos, etc.
Posibilita la consulta de las liquidaciones con detalle del método utilizado. Permite retener los impuestos correspondientes a la 4ta. Categoría y se conecta directamente al programa AFIP-SIJP. Liquida los aportes a ART, emite recibos-sobre, planillas de pago, cambio para pagos en efectivo, pago de remuneraciones por cuenta bancaria, libro Ley 20744, Registro Unico de Personal (PyMEs), Res. 551/97, listados para obras sociales y sindicatos, subsidios familiares, fondo de desempleo, contribuciones empresariales y toda la documentación correspondiente.
La línea Premium SQL posibilitan la asignación de remuneraciones para cada empleado en diferentes centros de costo. La facilidad de incluir datos adicionales particulares en cada legajo es el primer paso a la sistematización interna de sus Recursos Humanos.
Flexibilidad: siga fiel a su estilo de trabajo
El usuario define libremente los tipos de liquidación, los conceptos a liquidar y las contribuciones patronales de acuerdo a las características particulares de cada empresa, indicando para cada uno la forma en que desea calcular los importes correspondientes.
Para facilitar la puesta en marcha, el Sistema provee un esquema estándar de aplicación de contribuciones patronales y conceptos habituales, para que el usuario pueda utilizarlos inicialmente sin necesidad de definirlos a priori.
También ofrece diversos informes con gran capacidad de adaptación a una ilimitada gama de requerimientos.
Permiten predeterminar valores límites para los conceptos liquidados, lo que facilita su control y auditoría. La posibilidad de definir liquidaciones tipo facilita y automatiza la operación, reduciendo exigencias en la selección del personal de operación.
Versatilidad: porque su necesidad manda
Conserva archivos de legajos, secciones, categorías, cargos, y conceptos, así como de las liquidaciones anteriores para su tratamiento estadístico, cálculo de retroactivos, y cualquier aplicación cuyo método requiera los importes de períodos ya liquidados como variable de cálculo.
Permite crear sus propios listados y consultas a partir de la información contenida en el Sistema y transferir su información a utilitarios como hojas de cálculo, bases de datos, procesadores de texto y programas propios.
La confidencialidad asegurada
El usuario establece claves propias para proteger y controlar el acceso a información reservada y confidencial.
Comunicación de "ventanas abiertas"
El Sistema brinda amplias facilidades para la conexión con Contabilidad General para Windows, diversas aplicaciones Windows y programas externos.
Sueldos y Jornales
Un recurso informático excepcionalmente útil para pequeñas empresas y estudios contables, que simplifica el manejo de un tema engorroso en todas sus posibles variantes. Las facilidades operativas de la plataforma Windows lo convierten en una perfecta herramienta de administración, control y fuente de información para la toma de decisiones en el área de Recursos Humanos.
Brinda una solución completa para la liquidación periódica de cualquier tipo de haberes, y es fácilmente adaptable a las necesidades específicas de empresas de los más diversos rubros.
Especificaciones Técnicas:
- Configuración parametrizable del sistema y de sus tablas
- Alta flexibilidad para la creación de conceptos de liquidación (el usuario puede definir características y fórmulas)
- Permite trabajar con una ilimitada cantidad de empresas
- Optimo nivel en la validación del ingreso de datos
- Admite el agregado de los datos asociados al legajo que el usuario juzgue necesarios
- Legajo individual con foto por cada empleado
- Administra, entre otras, tablas de familiares, secciones, categorías, cargos, centros de costos, conceptos, lugares de pago, bancos, montos para Impuesto a las Ganancias 4ta. Categoría.
- Posibilita la registración anticipada de novedades en la agenda
- Modalidades promovidas de contratación (Ley 24013 arts. 43 al 65)
- Facilita la definición ilimitada de tipos de liquidaciones de haberes (normal, vacaciones, aguinaldos, gratificaciones, egreso, etc.)
- Emite recibos únicos o separados. Con discriminación por personal jornalizado y mensualizado. Ordenamientos definibles por el usuario por: sección, categoría, lugar de pago, etc. (en múltiples formatos)
- Impresión en el recibo de haberes de la composición del sueldo básico y de observaciones individuales y colectivas.
- Permite operar con varias liquidaciones abiertas simultáneamente
- Agil ingreso de novedades quincenales y mensuales (con acceso por legajo o concepto)
- Generación automática de novedades a partir de la agenda
- Liquida vacaciones automáticamente (incluidos en un sólo período mensual o fraccionado en varios)
- Tabla de familiares que generan asignaciones (con fechas de vencimiento automáticas y emisión de informes de control)
- Calcula los aportes y contribuciones obligatorias al SICOSS y permite su contabilización en el asiento de sueldos
- Liquida la cuota de aportes a la ART (con emisión del borrador F.817 y papeles de trabajo)
- Realiza el cálculo de aportes empresariales y retenciones (incluyendo planes médicos de obras sociales para personal superior)
- Emite recibos-sobre y planillas de pago
- Pago de remuneraciones en cuenta bancaria. Res. MTSS 644/97
- Calcula el cambio para el pago en efectivo
- Libro Ley 20744 y Registro Unico de Personas (PyMEs), incluyendo familiares a cargo y sección especial para personal contratado mediante empresas de servicios eventuales
- Genera archivos importables desde el programa AFIP- SICOSS (con informe de control de la información transferida)
- Provee listados para obras sociales, sindicatos, subsidios familiares y totales por centro de costos con contribuciones patronales de una o varias liquidaciones consolidadas
- Genera automáticamente los archivos para actualizar el Padrón Base del Anses. Res. 551/97.
- Liquida automáticamente el Fondo de Desempleo para la Industria de la Construcción
- Calcula y liquida retenciones para Impuesto a las Ganancias
- Incluye aportes voluntarios a jubilación privada o fondos de pensión fuera del SIJP
- Generador de reportes, planillas para fines estadísticos y otros (definidas por el usuario): en pantalla, impresas o como archivos accesibles a hojas de cálculo, bases de datos, procesadores de texto
- Todo informe puede emitirse por impresora, consultarse previamente en pantalla y generar salidas directas a Microsoft Excel, Microsoft Word y páginas HTML
- Conserva datos de liquidaciones anteriores con finalidad estadística y para el cálculo de liquidaciones de reajuste, aguinaldos, vacaciones, días feriados, licencia por enfermedad, etc.
- Calcula comisiones progresivas por ventas, incentivos o estímulos por producción, etc.
- Permite definir categorías de usuarios con claves de acceso y niveles de seguridad para cada punto del sistema
- Compatible e integrable con el Sistema de Contabilidad General
- Genera automáticamente e imprime los asientos de sueldos por centro de costos.
- Centros de costos múltiples por período, con distribución porcentual y/u horaria
- Datos adicionales por legajo definibles por el usuario (texto, número, fecha y tablas)
- Auditoría de las operaciones realizadas por los operadores
- Predeterminación de valores límite para los distintos conceptos de liquidación
- Actualización de agenda y novedades por planilla
- Definición de liquidaciones tipo para la actualización de agenda y novedades
- Libre definición por el usuario de los formatos de recibos
- Configuración parametrizable del sistema y de sus tablas
- Alta flexibilidad para la creación de conceptos de liquidación (el usuario puede definir características y fórmulas)
- Permite trabajar con una ilimitada cantidad de empresas
- Optimo nivel en la validación del ingreso de datos
- Admite el agregado de los datos asociados al legajo que el usuario juzgue necesarios
- Legajo individual con foto por cada empleado
- Administra, entre otras, tablas de familiares, secciones, categorías, cargos, centros de costos, conceptos, lugares de pago, bancos, montos para Impuesto a las Ganancias 4ta. Categoría.
- Posibilita la registración anticipada de novedades en la agenda
- Modalidades promovidas de contratación (Ley 24013 arts. 43 al 65)
- Facilita la definición ilimitada de tipos de liquidaciones de haberes (normal, vacaciones, aguinaldos, gratificaciones, egreso, etc.)
- Emite recibos únicos o separados. Con discriminación por personal jornalizado y mensualizado. Ordenamientos definibles por el usuario por: sección, categoría, lugar de pago, etc. (en múltiples formatos)
- Impresión en el recibo de haberes de la composición del sueldo básico y de observaciones individuales y colectivas.
- Permite operar con varias liquidaciones abiertas simultáneamente
- Agil ingreso de novedades quincenales y mensuales (con acceso por legajo o concepto)
- Generación automática de novedades a partir de la agenda
- Liquida vacaciones automáticamente (incluidos en un sólo período mensual o fraccionado en varios)
- Tabla de familiares que generan asignaciones (con fechas de vencimiento automáticas y emisión de informes de control)
- Calcula los aportes y contribuciones obligatorias al SICOSS y permite su contabiliazación en el asiento de sueldos
- Liquida la cuota de aportes a la ART (con emisión del borrador F.817 y papeles de trabajo)
- Realiza el cálculo de aportes empresariales y retenciones (incluyendo planes médicos de obras sociales para personal superior)
- Emite recibos-sobre y planillas de pago
- Pago de remuneraciones en cuenta bancaria. Res. MTSS 644/97
- Calcula el cambio para el pago en efectivo
- Libro Ley 20744 y Registro Unico de Personas (PyMEs), incluyendo familiares a cargo y sección especial para personal contratado mediante empresas de servicios eventuales
- Genera archivos importables desde el programa AFIP- SICOSS (con informe de control de la información transferida)
- Provee listados para obras sociales, sindicatos, subsidios familiares y totales por centro de costos con contribuciones patronales de una o varias liquidaciones consolidadas
- Genera automáticamente los archivos para actualizar el Padrón Base del Anses. Res. 551/97.
- Liquida automáticamente el Fondo de Desempleo para la Industria de la Construcción
- Calcula y liquida retenciones para Impuesto a las Ganancias.
- Incluye aportes voluntarios a jubilación privada o fondos de pensión fuera del SIJP
- Generador de reportes, planillas para fines estadísticos y otros (definidas por el usuario): en pantalla, impresas o como archivos accesibles a hojas de cálculo, bases de datos, procesadores de texto.
- Todo informe puede emitirse por impresora, consultarse previamente en pantalla y generar salidas directas a Microsoft Excel, Microsoft Word y páginas HTML
- Conserva datos de liquidaciones anteriores con finalidad estadística y para el cálculo de liquidaciones de reajuste, aguinaldos, vacaciones, días feriados, licencia por enfermedad, etc.
- Calcula comisiones progresivas por ventas, incentivos o estímulos por producción, etc.
- Permite definir categorías de usuarios con claves de acceso y niveles de seguridad para cada punto del sistema
- Compatible e integrable con el Sistema de Contabilidad General
- Genera automáticamente e imprime los asientos de sueldos por centro de costos
Tecnología Microsoft SQL-Server
Base de datos de excelente performance para sistemas basados en Microsoft Windows, especialmente preparada para soportar todos los requerimientos de la computación Cliente/Servidor. Entre sus principales características podemos mencionar:
- Seguridad ante fallas:
Replicación de datos (array de discos con posibilidad de hacer réplicas sobre otro server)
Back-up automático en dispositivos de cinta
Fault tolerance que permite continuar trabajando ante la caída inesperada de un disco - Integración con Microsoft Office
- Escalabilidad empresaria: soporta miles de usuarios, millones de transacciones y cientos de gigabytes de datos.
- Reducción del tráfico de la red gracias al esquema Cliente/Servidor.
- Integración con Internet e Intranets (incluyendo aplicaciones de negocios).
- Protección contra el acceso de intrusos.
- Bajo costo de administración.